Почему бизнесмены зарабатывают больше наемных сотрудников?

Что собственно говоря заметил:

На самом деле, если говорить глобально на тему предпринимательства, то по моему мнению, единственной объективной причиной, почему предприниматели зачастую получают больше денег, чем наемные сотрудники заключается в тотальном принятии ответственности за все решения на свою шкуру.

Предпринимательский опыт — это всегда стресс. И развивая тот или иной проект, Вы неизбежно вынужденны брать ответственность за исход всего на себя.

Ответственность за продукт, за репутацию компании, за слаженную работу отделов.

Хотя, возможно конечно я мыслю как очень мелкий и не системный предприниматель, который большую часть бизнес-процессов так или иначе пропускает через себя, но все же…

Сотрудник, сидя в офисе, в уютном креслице зачастую особо не волнуется насчет того, каким конкретно образом будет обеспеченна жизнедеятельность бизнеса. Это всевозможные вопросы клиентского сервиса, отдела продаж, отдела маркетинга, отдела бухгалтерии и т.д.

Почему бизнесмены зарабатывают больше наемных сотрудников?

То есть проще говоря, в 99% случаев, сотруднику похрен, каким конкретно образом бизнес выплатит ему заработную плату и каким именно образом бизнес продолжит свою успешную работу в ближайшее время.

Соответственно, уровень стресса зачастую минимальный, так как чтобы не произошло, а «10 аванс, 20 получка» все равно будет.

А предприниматель — это волк, которого «ноги кормят».

То есть одной из ключевых ролей во многом является то самое обеспечение бизнеса и добыча ресурсов, на основе которых бизнес продолжит свое существование.

Говоря проще, Вы сжимаете свои яйца в кулак, берете всю ответственность на себя, хреначите, и добиваетесь результата. Вы осознаете то, что можете оступится и облажаться. И благодаря этому движитесь вперед.

Вы испытываете огромный стресс от взятой на себя ответственности, в следствии чего получаете большую часть прибыли от своего бизнеса.

Для подтверждения моих слов, можете провести простой эксперимент:

Какой процент из Ваших друзей и знакомых, который когда-либо говорил о том, что «пора бы уже начать что-то свое», в действительности отказывался от этой затеи, потому что:

-сейчас не самое лучшее время
-у меня кредит/ипотека
-в стране кризис
-только вот доработаю на работе до отпуска, и тогда…

Истинной причиной таких установок является банальный детский страх опозорится и облажаться.

Вообще, в целом, я считаю, что все эти убеждения идут далеко из детства, благодаря нашей с Вами системе образования.

В школе нас учат тому, как выполнять задачу на 5.
Если ты не выполняешь задачу на 5 — значит ты лажаешь, а это плохо. И подсознательно ты миришься с мыслью, либо уже делать на 5, либо вообще сидеть тихо и не высовываться.

Как говорил Фил Богачев, в современных школах за первые 3 года обучения тебя научат либо не иметь своего мнения, либо молчать о своем мнении. Потому что если оно не совпадает с мнением учителя/мнением коллектива, то ты получаешь социальное порицание.

Быть лузером — это плохо. Быть не таким как все — это плохо. Ошибаться — плохо. И т.д.

Дети вырастают, и так и остаются нерешительным говном, которое боится опозорится, сделать наконец то что хочет сделать и начать говорить то, что считает нужным говорить.

Потом такие люди идут в бизнес, если дай Бог решаются начать действовать, сливаются через 2-3 месяца с фразами «Ниша не та» или «просто мой партнер плохой». Хотя, истинной причиной является страх дальнейшей ответственности за ошибки/провалы.

Таким образом, если Вы хотите денег — будьте готовы брать на себя риск и жить в состоянии стресса 24 часа в сутки.

Если не готовы — идите и работайте. Денег и свободы будет сильно меньше, но с другой стороны, стресса будет меньше.

Меня откровенно говоря раздражают люди, которые хотят иметь собственный бизнес как некую изолированную систему, когда в нем все будет работать всегда гладко и безупречно, с минимальным кол-вом стресса.

Очнитесь! За все в этом мире нужно платить. В том числе за собственный уровень финансовой свободы.

Своим временем. Своим спокойствием. Комфортом. Гордостью и эгоизмом.

Глобальный вывод: имейте мужество брать ответственность за проект в свои руки. И отвечать за исход проекта, не виня других в тех или иных проблемах.

Это и является по моему мнению проактивным мышлением, о котором писал Кови.

Комментарии блога
Комментарии Вконтакте

Оставить комментарий

Ваш E-mail адрес не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

CAPTCHA image